Yrittäjät uskovat paikallisen sopimisen lisäämisen lainsäädännöllä tuovan työpaikkoja ja parantavan työntekijöiden ansioita pitkällä aikavälillä, selviää Suomen Yrittäjien kyselystä.
Lähes 80 prosenttia vastanneista yrityksistä uskoi työpaikkojen kasvuun ja 40 prosenttia ansioiden nousuun. Yli puolet arvioi, että lyhyellä aikavälillä paikallinen sopiminen ei vaikuttaisi ansioihin.
Yhdeksän kymmenestä kyselyyn vastanneesta yrityksestä haluaisi sopia asioista yhdessä henkilöstön kanssa työehtosopimuksesta poiketen.
Kyselyn mukaan paikallisesti voitaisiin sopia nykyistä joustavimmista esimerkiksi työajoista ja erilaisten lisien yhdistämisestä kokonaispalkkaan.
Kyselyyn vastasi syyskuussa 751 Suomen Yrittäjien jäsenyritystä.