Brittikyselyssä selvisi, että unelmien työpaikka sijaitsee lähellä, maksaa hyvin ja sallii vapaapäivän pitämisen syntymäpäivän kunniaksi.
Miltä kuulostaisi lyhyt työviikko jättimäisellä palkalla ja maksuttomilla kuumilla juomilla höystettynä? Sanalla sanoen täydelliseltä, ainakin tämän kyselyn mukaan!
Työvarusteita myyvän Raja Workplacen kyselyssä selvitettiin, millaiset asiat tekevät työpaikasta täydellisen. Siihen osallistui 2000 brittityöntekijää.
Lue myös: Tien tukkinut roska-auto johti sykähdyttävään kohtaamiseen Tampereella: "Leo oli ihan taivaissa sen jälkeen"
50 000 euron vuosipalkka ja nelipäiväinen viikko
Unelmien työpaikan ominaisuudet kohosivat vastauksissa korkeuksiin, joita vain harva voinee aidosti saavuttaa.
Vastaajat olisivat mieluiten tehneet töitä 21–30 tuntia viikossa, käytännössä siis nelipäiväistä viikkoa, ja saaneet noin 50 000 euron vuosipalkkaa. Työmatkaan sai kulua vain 17 minuuttia.
The Guardianin mukaan brittien keskipalkka on itse asiassa 15 000 euroa alhaisempi. Lehti naljaili, että täydellinen työpaikka vaikuttaisikin olevan olemassa lähinnä mytologiassa.
Lue myös: Museo pulitti taiteilijalle 71 000 euroa – toimitetun "teoksen" nimi on kuvaavasti "ota rahat ja juokse"
Palkankorotuksia, maksuttomia kahveja, vapaapäivä synttäreinä: "Emme todellakaan pyydä paljoa"
Palkankorotuksia saisi unelmien työpaikalla säännöllisesti, minkä lisäksi työntekijät saisivat pitää omana syntymäpäivänään vapaata. Kuumien juomien tuli olla maksuttomia, ikkunasta avautuvan maiseman miellyttävä, kollegoiden ystävällisiä ja työpaikan sijainninkin mainio. Vuosilomaa kyselyn mukaan haluttiin pitää 29 päivää vuodessa.
– Eli emme todellakaan pyydä paljoa, Metro-lehti vitsailee.
Lue myös: Menivätkö palkkaneuvottelut plörinäksi? Kiinnitä ensi kerralla huomiosi tähän: "Kun faktat loppuvat, viimeistään siinä vaiheessa..."
Työpaikkaetujen top 10 -listalle pääsivät säännöllisten palkankorotusten lisäksi erinomainen eläke, bonukset hyvästä työstä, työterveyshuolto hammashoitoineen ja mahdollisuus käyttää rentoja vaatteita töissä. Myös etenemismahdollisuuksia ja mahdollisuuksia oppia lisää arvostettiin.
Moni toivoi pomoa, joka kohtelee työntekijöitä tasavertaisesti, on kiinnostunut työpaikan asioista, tietää, mitä työntekijät tekevät, ja jolta heltiää aina tukea heille.
Spanxin pomo pääsee melko lähelle unelmien työpaikkojen vaatimuksia! Hän antoi työntekijöilleen melkoisen huikeat yllätysbonukset – katso vaikka! Juttu jatkuu videon alla.
0:34
Spanxin toimitusjohtaja paljasti yllätyksen työntekijöilleen.
Moni teki jo unelmatyötä
Työpaikan ei toki tarvitse täyttää jokaista vaatimusta ollakseen miellyttävä ja tyydyttävä. Kyselyssä paljastui myös, että kolmasosa vastanneista koki jo tekevänsä unelmiensa työtä, kertoo Mirror. 36 prosenttia vastanneista myös piti työpaikan kulttuuria tärkeämpänä kuin palkkaa.
Lue myös: Hyvän itsetunnon voi heittää romukoppaan, sanoo Arto – "itsetuntohehkutuksella" nurja puoli: "Helppoa poppakonstia ei ole, koska ne eivät toimi"
Lue myös: Et aikonut vaihtaa liittymää, mutta kuinka kävikään? Ammattirikollisiakin hiillostanut Sami paljastaa, mitä eroa on hyvällä ja taitavalla neuvottelijalla
Lue uusimmat lifestyle-artikkelit!
Lähteet: Metro.co.uk, The Guardian