Työ- ja elinkeinoministeriö kertoo aloittavansa koko henkilöstöä koskevat yhteistoimintaneuvottelut, jotka voivat johtaa enimmillään 40 työntekijän irtisanomiseen.
Ministeriön säästötarpeeseen ovat vaikuttaneet osaltaan hallitusohjelmassa määritellyt valtionhallinnon tuottavuustavoitteet, keväällä päätetyt lisäsäästöt ja aiempien säästöjen aikaistuminen.
Kansliapäällikkö Timo Jaatisen mukaan sopeuttamisen on oltava etupainotteista ja tehokasta, mutta samalla on turvattava ministeriön lakisääteisten tehtävien toteutuminen.